Dienststelle Lehrer Bw
Inhaltsverzeichnis: Was ist Dienststelle Lehrer BW? Was ist die Personalverwaltende Dienststelle bei Lehrern? Für was ist das Schulamt da? Was ist das oberschulamt? Was macht die Schulaufsicht? Was macht die schulfachliche Aufsicht? Was ist ein Schulaufsichtsbeamter? Was ist eine schulfachliche Aufsicht? Fragen und Antworten zum Thema Abordnung! - GEW Bezirksverband Weser-Ems. Was machen schulämter? Was ist ein oberschulamt? Was gilt als Arbeitsort? Die Staatlichen Schulämter tragen die Personalverantwortung für die Lehrerinnen und Lehrer an Grund-, Werkreal-, Haupt-, Real-, und Gemeinschaftsschulen sowie Sonderpädagogischen Bildungs- und Beratungszentren. Die personalverwaltende Dienststelle, bei Lehrkräften das RP, ist für die Versetzung in den Ruhestand zuständig, unabhängig von der Art des Ruhestands. Das RP entscheidet, ob und wann die Voraussetzungen vorliegen. Bei der gesetzlichen Altersgrenze wird das RP von sich aus automatisch tätig. Das steht im Schulgesetz: Gewährleistung der Entwicklung und Sicherung der Qualität schulischer Arbeit sowie der Vergleichbarkeit der Abschlüsse und Berechtigungen, Unterstützung der Schulentwicklung durch Verfahren der Systemberatung und der Förderung von Evaluationsmaßnahmen sowie der Personalentwicklung.
Dienststelle Lehrer Bw.De
Unsere Aufgaben im Überblick Wir sind für die Personalverwaltung der insgesamt ca. 47. Dienststelle lehrer bw.de. 000 Lehrkräfte an den öffentlichen Grund, - Haupt-, Real-, Gemeinschaftsschulen und Sonderpädagogischen Bildungs- und Beratungszentren sowie den allgemein bildenden Gymnasien und beruflichen Schulen im Regierungsbezirk Stuttgart sowie in bestimmten Fällen auch für Lehrkräfte an entsprechenden Schulen in freier Trägerschaft (wie z. B. Beurlaubung in den Privatschuldienst, Eingruppierungsfragen, Verleihung der Amtsbezeichnung, Versorgungsberechtigung) zuständig.
Dienststelle Lehrer Bw Sport
Besonders Teilzeitlehrkräfte sollten aufpassen. Ändert sich bei diesen die Regelstundenzahl, wirkt sich dieses bei konstantem Stundenkontingent auf die Besoldung aus. Beispiel: Eine Gymnasialkollegin mit 18 Stunden wird mit 11 Stunden an eine Grundschule abgeordnet. Ihr Gehalt hat sich bislang nach folgender Formel berechnet: 18/23, 5 * Grundgehalt. Durch die überhälftige Abordnung werden jetzt aber 28 Regelstunden für die Grundschule als Basiswert genommen. Die Formel für die Bezahlung lautet also: 18/28 * Grundgehalt. Im Ergebnis erhält die Kollegin also weniger Geld. Ich war bereits im letzten Schulhalbjahr abgeordnet und soll nun wiederum abgeordnet werden. Ist etwas zu beachten? Ja. In diesem Fall handelt es sich in jedem Fall um eine Abordnung, die länger als ein halbes Jahr dauert. Dies gilt auch, wenn die erste Abordnung an einer anderen Schule als die zweite erfolgte. In diesem Fall ist der Schulbezirkspersonalrat in der Mitbestimmung! LEHRER-ONLINE-BW - (Teil-)abgeordnete Lehrkräfte. Was sind triftige Gründe, die eine Abordnung verhindern könnten?
Dienststelle Lehrer Bw De
das Staatliche Schulamt) bei uns ein. Adressänderungen teilen Sie uns bitte mit dem Formular "" (abrufbar beim Landesamt für Besoldung und Versorgung Baden-Württemberg unter) ebenfalls auf dem Dienstweg mit. Bitte beachten Sie außerdem, dass eine persönliche Akteneinsichtnahme grundsätzlich nur nach vorheriger Terminvereinbarung möglich ist.
Das Chancengleichheitsgesetz soll helfen, Frauen und Männer im öffentlichen Dienst tatsächlich gleichzustellen und insbesondere mehr Frauen in Führungspositionen zu bringen. Es ist am 27. Februar 2016 in Kraft getreten und löste das bisherige Chancengleichheitsgesetz aus dem Jahr 2005 ab. Mit dem "Gesetz zur Verwirklichung der Chancengleichheit von Frauen und Männern im öffentlichen Dienst in Baden-Württemberg" will die Landesregierung das berufliche Vorankommen von Frauen in der Verwaltung gezielt fördern und die Vereinbarkeit von Familie, Pflege und Beruf verbessern. Im Rahmen der Novellierung wurden die Rechte und Einflussmöglichkeiten der Beauftragten für Chancengleichheit (BfC) ausgeweitet und verbindlich geregelt. Sie wurden stärker in den Bewerbungsprozess eingebunden und haben das Recht an allen Bewerbungs- und Personalauswahlgesprächen teilzunehmen. Kultusministerium - Beauftragte für Chancengleichheit. Sie sind nicht an Weisungen gebunden. Die Beauftragte für Chancengleichheit achtet auf die Durchführung und Einhaltung des Chancengleichheitsgesetzes und unterstützt die Dienststellenleitung bei dessen Umsetzung.
Im Ergebnis erhält die Kollegin also weniger Geld. Kann ich als Personalrat/Personalrätin gegen meinen Willen abgeordnet werden? Nein. Hier greifen die Schutzvorschriften des Personalvertretungsgesetzes in § 41. Eine Abordnung ist nur mit Einverständnis möglich. Kann ich als schwerbehinderte Person gegen meinen Willen abgeordnet werden? Nicht so einfach. Hier greift der Punkt 6 der Schwerbehindertenrichtlinie. Dienststelle lehrer bw sport. Dort steht: "Der Wechsel des Arbeitsplatzes kann für schwerbehinderte Menschen mit größeren Schwierigkeiten verbunden sein als für andere Beschäftigte. Schwerbehinderte Beschäftigte dürfen daher nicht gegen ihren Willen versetzt, abgeordnet oder umgesetzt werden, es sei denn, dass zwingende dienstliche Gründe die Maßnahme erfordern. In diesem Fall sollten ihnen mindestens gleichwertige Arbeitsbedingungen oder Entwicklungsmöglichkeiten geboten werden. " Ich wurde abgeordnet. Wann fängt mein Dienst an der weiteren Dienststelle an? Grundsätzlich gilt: Erst wenn die Verfügung für die Abordnung schriftlich vorliegt, ist die Abordnung wirksam.